Richiesta di Incontro Urgente per la Gara del Nuovo Sistema Informativo Sanitario Regionale (NSISR)

Bari, 29 Marzo 2007
All’Assessore alle Politiche della Salute·
Dott. Alberto Tedesco
Alla Dirigente Settore PGS
Al Coordinatore Tavolo Sanità Elettronica·
Dott.ssa Lucia Buonamico
e p.c.
Alle Segreterie Provinciali
Alle Segreterie Regionali
FIM
FIOM
CGIL
CISL
Loro Sedi

Oggetto: Richiesta di Incontro Urgente per la Gara del Nuovo Sistema Informativo Sanitario Regionale (NSISR).

Sig. Assessore,
Sig.ra Dirigente Settore PGS,

riceviamo la vostra nota prot. 24/1290/TSE Puglia del 21/3/2007, con la quale apprendiamo che Codesta Regione Puglia ha avviato le procedure per inserire le clausole di protezione sociale nel capitolato di gara del NSISR.

Nel rilevare con soddisfazione che le SS.LL. hanno inteso dar seguito alla nostra richiesta, richiediamo un incontro a breve, al fine di fornire ogni utile informazione e supporto in tal senso a Codesta Regione Puglia, anche sulla scorta di esperienze pregresse che queste OO.SS. hanno già incontrato in occasioni del tutto analoghe anche nel campo dell’informatica sanitaria.

Certi di un vostro sollecito riscontro, porgiamo cordiali saluti


Le Rappresentanze Sindacali Unitarie
Svimservice

Contrattazione Integrativa Aziendale

E’ proseguita in data 29/3/2007 la trattativa per il Contratto Integrativo Aziendale Svimservice.All’incontro hanno partecipato: · per la Svimservice il Coordinatore della Direzione (Francesco Demichele), la Responsabile dell’Ufficio del Personale (Ivana Perrone)· per la FIOM il Segretario Provinciale (Corrado Breglia)· le RSU (Anna De Cillis, Francesco S. Di Ridolfo, Raffaele Insalata, Anna Musa e Nathalie Sakala).Sono state riesaminate e puntualizzate alcune questioni riguardanti la Banca Ore e le Trasferte; sulla Banca Ore sono rimaste sospese solo alcune questioni che saranno oggetto di separata verifica da parte dell’Azienda e delle OO.SS. per giungere ad una sintesi conclusiva nel prossimo incontro.La riunione è stata aggiornata al 16/4/2007 con all’ordine del giorno la discussione sul Premio di Risultato e sui Buoni Pasto.



29/3/2007



Rappresentanze Sindacali Unitarie
Svimservice

Aggiornamento Richiesta Intervento Urgente a Tutela Lavoratori c/o Assessorato e Aziende USL

Carissimi, ci sono novità in merito alla salvaguardia posti di lavoro NSISR.

Come intuibile, ma purtroppo con il conforto di fonti attendibili, sembra che Tecnopolis insista nel non voler prendere in considerazione l'ipotesi di salvaguardia di cui sopra. Aspettiamo di leggere formale comunicazione in tal senso, anche per scoprire quali validi motivi abbia per non voler salvaguardare gli attuali occupati Svimservice presso le ausl, ma non mi aspetterei grosse sorprese. Comunque noi andiamo avanti. Sono stati presi contatti con l'avvocato Pecorella, esperto di diritto del lavoro, il quale ha chiesto copia dell'intero carteggio per poter avere un quadro completo di quanto fatto finora e poter conseguentemente fornirci eventuali strategie utili allo scopo; a maggior conforto, ha chiesto anche carte relative a qualcosa di simile avvenuto già in un' altra gara che ha interessato la ausl di Lecce 2 in cui sono state inserite clausole simili a quelle oggetto della attuale vertenza.

Richiesta Intervento Urgente a Tutela Lavoratori c/o Assessorato e Aziende Usl

Fare click sul titolo per accedere alla risposta della Dirigente del Settore e Coordinatore del Tavolo per la Sanità Elettronica di Puglia alla richiesta di intervento di cui all'oggetto.

Richiesta di Modifica Regime Fiscale per Auto Aziendali

Di seguito, la richiesta trasmessa alla Direzione Generale Svimservice per la modifica di cui all'oggetto:


Spett.le Direzione Generale,

in relazione al comunicato emesso nei giorni scorsi dal Ministero dell’Economia e delle Finanze concernente quanto in oggetto, segnaliamo la necessità di procedere quanto prima alla modifica del sistema di calcolo della ritenuta d’acconto mensile sul reddito attribuito al lavoratore dipendente a seguito dell'utilizzo di auto aziendale.

Attese le comunicazioni del MEF, anche in relazione alla verosimile possibilità che tornino ad essere applicabili le previgenti (più favorevoli) disposizioni, chiediamo che quanto prima si torni all’applicazione della disciplina precedente, fatti comunque salvi gli eventuali conguagli finali che potranno consentire il recupero dell’eventuale quota versata in eccesso, qualora intervengano gli auspicati provvedimenti modificativi della Finanziaria 2007.

Aggiornamento Trattative di Secondo Livello

La RSU unitaria FIM e FIOM e le componenti dei rispettivi Direttivi (FIM: Nico Benevento, Gennaro Peluso, Angelo Zaza; FIOM: Nicola Fanelli) decidono, alla luce dell’assemblea tenutasi lo scorso 19.03.07, di effettuare un ciclo di incontri mirati al riassetto di una strategia UNICA e CONDIVISA per il proseguo delle trattative relative alla Piattaforma di Secondo Livello.
Il primo incontro, tenutosi in data odierna, ha permesso un riallineamento rispetto ai primi punti esaminati.
La trattativa con l’Azienda viene quindi rimandata al termine di questo riassetto che si spera sia ultimato entro il 29 marzo. L’azienda ha, infatti, dato la propria disponibilità in tale data per il successivo incontro relative alle trattative.

Stato Avanzamento Trattative Piattaforma Integrativa al 6° incontro

Cari colleghi,


oggi si è tenuta un’assemblea sindacale il cui resoconto verrà pubblicato nei prossimi giorni. Nel frattempo potete disporre del riassunto circa lo stato di avanzamento delle trattative giunte al sesto incontro con L’Azienda. Il documento è reperibile nella sezione a destra del blog: link\Trattative\Stato avanzamento Trattative – 6° incontro.


Cordiali saluti

RSU-Svimservice